Учебный Центр "ЛидерСтройПроект" - это ведущая компания, специализирующаяся на предоставлении широкого спектра услуг в области дополнительного профессионального образования и консалтинга как для крупных предприятий, так и для малого и среднего бизнеса. Мы обладаем лицензией на право ведения образовательной деятельности (Лицензия №039244 от 28 марта 2018г., выдана Департаментом образования города Москвы) и предлагаем широкий спектр образовательных программ.
Наши основные направления включают в себя:
- Повышение квалификации
- Профессиональная переподготовка
- Обучение работников рабочих профессий
- Охрана труда и пожарная безопасность на предприятии
- Сертификация и лицензирование
Мы имеем опыт работы с такими крупными клиентами, как ПАО "НОВАТЭК", ГБУ "Мостранспроект", АО ГК "Системы и Технологии", ООО "Объединенная Упаковочная Компания", и другие. Наша компания гарантирует оперативное решение поставленных задач, работу со всеми регионами России, а также выдачу удостоверений о прохождении обучения на официальных бланках.
Мы предлагаем образовательные программы, соответствующие федеральным государственным требованиям, и готовы приветствовать в нашем коллективе активных и целеустремленных людей. Мы ищем специалистов в области менеджмента по продажам, готовых зарабатывать и стремящихся к профессиональному росту. Присоединяйтесь к нашему дружному коллективу в Учебном Центре "ЛидерСтройПроект" и становитесь частью успешной команды.
Мытищи
4
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Владислав
Я работал в Учебном Центре 'ЛидерСтройПроект' на должности Менеджера по продажам в течение года. Хочу отметить, что компания предоставляет отличные условия для развития и профессионального роста. Система обратной связи и оценки работает эффективно, что помогает улучшать свои навыки и результаты работы. Коллектив дружелюбный и поддерживающий, что создает приятную рабочую атмосферу. Я получил ценный опыт и знания, которые пригодились мне в дальнейшей карьере. Благодарен за возможность поработать в такой профессиональной компании.
Одним из негативных аспектов работы было отсутствие возможности гибкого графика и переработок без дополнительной оплаты. Иногда возникали ситуации, когда требовалось работать сверхурочно, но вознаграждение за это не предоставлялось. Это создавало дополнительное напряжение и неудовлетворенность.
В процессе работы были как положительные, так и нейтральные моменты. Например, иногда возникали задержки в выплате заработной платы, что вызывало некоторые неудобства. Однако в целом, работа в компании была интересной и познавательной.